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泗洪县第一人民医院集团2021年公开招聘副高及以上职称专业技术人员公告

来源:宿迁招聘网 时间:2021-04-08 作者:宿迁招聘网 浏览量:

泗洪县第一人民医院集团下辖泗洪县第一人民医院(徐州医科大学附属医院泗洪分院)、界集中心卫生院。根据集团发展需要,经研究,决定面向社会公开招聘副高及以上职称专业技术人员33名(正式事业编制)。现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位及人数

本次公开招聘的岗位、人数及相关要求等内容,详见《泗洪县第一人民医院集团2021年公开招聘副高及以上职称专业技术人员岗位简介表》(附件1,以下简称《岗位简介表》)。

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二、报考条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2. 遵守宪法、法律,具有良好品行;

3. 具有正常履行职责的身体条件;

4. 具备招聘岗位要求的其他资格和条件,详见《岗位简介表》。须在报名开始之日前取得相应的学历、学位、各种证书等。报考专业认定,以《江苏省2021年考试录用公务员专业参考目录》(见附件3)为准。其他相关政策,除本公告另有规定外,均参照《江苏省2021年考试录用公务员报考指南》执行;

5. 初中高职称均不含社区系列职称(报考界集中心卫生院岗位除外)。

6. 有下列情形之一的,不得报考:

(1)现役军人;

(2)在读的全日制普通高等学校非2021年应届毕业生;

(3)正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的,或触犯刑律被免予刑事处罚的,或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的;

(4)曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;

(5)被机关事业单位辞退不满5年的;

(6)受到记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看、降低岗位等级等处分不满3年的,或受处分期间未满的;

(7)机关事业单位工作人员2020年年度考核为不称职(不合格)等次,或2019年、2020年年度考核均为基本称职(基本合格)等次的;

(8)考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的,或“严重失信行为”未满5年的,以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的(具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通2015(28)号、宿人社发〔2015〕190号、洪政办发〔2015〕97号等文件规定,或咨询、查询县公共信用信息中心0527—80618023);

(9)事业单位的人事、财务、审计、纪检岗位或者事业单位负责人员的秘书岗位招聘人员,应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的;以及应聘人员与事业单位现有在岗人员存在上述关系,到岗后即构成直接上下级领导关系的。

自2018年1月1日起,考生在事业单位公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规(含不诚信)行为,按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》,记录期限为五年或长期记录,并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(国家人社部令第35号)予以惩戒。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由泗洪县人力资源和社会保障局、泗洪县卫生健康局共同组织实施,按照公布招聘事项、报名和资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用备案等步骤实施。

(一)公布招聘事项

按照“事先告知、公开透明”的原则,在报名前通过泗洪县人民政府网对外公布招聘信息。

(二)报名

采取现场报名的方式。

报名时间:2021年4月14日— 4月16日工作日时间。

陈述申辩时间:2021年4月14日9∶00—4月16日18∶00。考生对资格初审结果有异议的,可在规定时间内向县卫健局陈述申辩,联系电话0527—86302901

报名地点:泗洪县卫生健康局705办公室。

请报名者登陆泗洪县人民政府网下载人才信息登记表,并按要求携带个人相关证书原件及复印件到泗洪县卫生健康局705办公室现场报名。

资格审核时,考生须提供符合本公告、《岗位简介表》中所列出的报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于:

(1)人才信息登记表(附件2);

(2)本人身份证原件及复印件;

(3)毕业证书、学位证书原件及复印件;

(4)学历在线查询认证(登录中国学信网打印带有二维码电子注册备案表);

(5)报考岗位所要求的专业技术资格证书原件及复印件;

(6)报考岗位所要求的工作经验证明材料;

(7)本人近期免冠二寸彩色照片2张。

考生提供的各类证书和证明材料,必须确切证明能满足本公告及《岗位简介表》所要求的条件,不得弄虚作假。所有材料均需要提供原件和复印件供县卫健局现场审核。

资格审查通过者缴纳面试费用100元/人。

报考人员只能用二代身份证选择一个岗位进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。凡考生弄虚作假的,一经查实,立即取消资格。

(三)面试

如参加报名人数与招聘计划数之比不足3:1的,按实际进入人数组织面试。

面试由泗洪县卫健局组织实施,面试时间、地点另行通知(请考生注意关注泗洪县人民政府网公告)。

本次公开招聘面试中,考生面试成绩须达到60分(面试总分的60%)为合格,否则取消其进入下一阶段程序的资格。面试成绩以百分制的形式计算、公布。面试成绩当场告知考生。

(四)体检

根据考生面试成绩(成绩相同的,另行组织考试确定)从高分到低分,按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人选。体检人选名单在泗洪县人民政府网上公布。

体检工作由县人社局和县卫健局共同组织,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理。

体检合格人员作为考察对象。考察对象名单在泗洪县人民政府网上公布。

(五)考察

考察工作由县卫健局组织实施。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行,考察对象个人信用情况、计划生育情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。

考察人选中的在职人员在考察时须提供原单位同意报考的证明;报名时在职但考察前已辞职的,须提供合法有效的《解除聘用(劳动)合同证明书》,否则取消其考察资格。

进入考察人员需提供未违反计划生育问题证明,如有违反计划生育政策人员需提供抚养费已缴纳完成证明,否则取消其考察资格。

考察结束前,考生为在职人员的(含本公告公布后的辞职人员),须提供原单位出具的无经济问题证明,未按时提供的,视为考察不合格。

(六)公示和聘用备案

根据笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在泗洪县人民政府网公示7个工作日。

公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,由招聘主管部门按程序办理聘用手续;反映的问题经招聘主管部门查实后影响聘用的,由招聘主管部门取消聘用资格。试用期按国家规定执行。新聘用人员在泗洪县服务期限不少于五年。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的,由本人自行负责处理。

在体检、考察、公示阶段,因各种原因出现缺额的,在本岗位面试考生中按考生综合成绩从高分到低分依次递补。聘用备案后,因各种原因再出现缺额的不再递补。

四、纪律与监督

本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持按规定的程序、条件和标准组织实施,严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察机关和社会监督,对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

五、需要说明的事项

1、公告发布。由县人社局与县卫健局共同发布。

2、考试组织安排。本次招聘所有考试由县人社局与县卫健局共同组织,考试全程邀请县纪委进行现场监督。

3、责任分工。县卫健局负责对报考条件、考试内容、证明材料等各类政策的解释,按照本公告的规定组织实施公开招聘各个相关环节的工作,并承担相应责任。县人社局是公开招聘工作的综合管理部门,按规定搭建统一的集中公开招聘平台,依法依规履行指导、监督、查纠职能,建立公开招聘工作事前、事中、事后监督纠偏机制,受理举报投诉,按规定程序组织查处违法违纪违规行为。

六、本公告由县卫健局负责解释

政策咨询、网上报名技术咨询电话:0527-80795991(泗洪县第一人民医院办公室),0527—86302901(泗洪县卫生健康局组织人事科)。

监督电话:0527-86302268(泗洪县纪委监委派驻第三纪检监察组)

0527-80791057(泗洪县纪委监委派驻第十一纪检监察组)

附件1:人才信息登记表.doc

附件2:泗洪县第一人民医院集团2021年公开招聘副高及以上职称专业技术人员岗位简介表.xlsx

附件3:江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录.doc

泗洪县人力资源和社会保障局

泗洪县卫生健康局

2021年4月7日


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